4月29日上午，今年会在401会议室召开2026年就业工作培训会议，围绕当前就业工作重点任务进行专题培训和部署。校企合作与培训就业处处长王学贺、副处长刘诚及处室相关人员、各系就业工作专职辅导员及全体毕业班辅导员参加会议。
会上，王学贺指出，就业工作关系学校发展大局和每一位毕业生的切身利益，是当前重中之重的任务。全体就业工作人员要切实增强责任感和紧迫感，充分认识到做好这项工作的重要意义。在工作推进过程中，要注重科学方法，善于运用信息化手段进行精准摸排和分类指导，提高工作的针对性和有效性。他强调，全体辅导员要饱含热情、设身处地为学生着想，以真心换真情，耐心细致地帮助学生化解求职过程中的困惑与焦虑。同时，他特别提醒，要高度重视工作纪律和工作方式，在信息发布、沟通交流等各环节保持严谨规范，主动防范可能出现的舆情风险，维护毕业生就业工作的良好秩序。
随后，刘诚围绕就业实务操作进行系统培训。她详细介绍不同就业类型所需提交的佐证材料清单，涵盖协议就业、劳动合同就业、升学深造、出国出境、自主创业等多种去向形式，逐一明确材料标准和规范。她重点强调信息审核环节的各项注意事项，要求全体辅导员在材料收集和数据录入过程中严格把关，确保就业信息的真实性和准确性，坚决杜绝数据失真失实等问题的发生。
此次培训内容务实、重点突出，既有思想认识层面的统一，也有操作层面的具体指导。与会人员表示，通过培训进一步明确工作要求，掌握规范流程，将在后续工作中切实把各项就业服务做细做实，为毕业生顺利就业保驾护航。（校企合作与培训就业处 成洪豪/文 王学贺/审）
